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    人力资源社会保障部门提供的劳动合同书仅是参考文本。根据有关法律规定,用人单位可以出具劳动合同文本,但文本必须具备《劳动合同法》第十七规定的必备条款,条款的内容不得违反国家法律法规。如果劳动合同具备前面提到的必备条款,且内容不违反国家法律规定是可以签的。


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